Опыт исследования координации группового управления
книга

Опыт исследования координации группового управления

Здесь можно купить книгу "Опыт исследования координации группового управления " в печатном или электронном виде. Также, Вы можете прочесть аннотацию, цитаты и содержание, ознакомиться и оставить отзывы (комментарии) об этой книге.

Автор: Анатолий Назаров

Форматы: PDF

Издательство: Директ-Медиа

Год: 2014

Место издания: Москва|Берлин

ISBN: 978-5-4475-2832-4

Страниц: 60

Артикул: 26686

Печатная книга
470
Ожидаемая дата отгрузки печатного
экземпляра: 19.11.2024
Электронная книга
90

Краткая аннотация книги "Опыт исследования координации группового управления"

Электронная версия одноимённой малой монографии, в которой излагается текст кандидатской диссертации автора (главы 1 и 2) и проведенное уже после её защиты экспериментальное исследование зрительно-моторного взаимодействия при выполнении задачи компенсирующего одномерного слежения (глава 3). Главная идея диссертации – констатация решающей роли активного структурирования адресов обратной связи в формировании новых координационных механизмов поведения, что можно рассматривать как конкретизацию идеи А. А. Ухтомского о функциональных органах. Анализируются общие принципы координации в живых и искусственных многосвязных системах. The electronic version of the same name by a small monograph, which sets out the text of Ph.D. dissertation of the author (Chapters 1 and 2), and conducted after her defense experimental study of visual-motor interaction in the task of compensating one-dimensional tracking (Chapter 3). The main idea of the dissertation - a statement of the crucial role of active structuring addresses feedback in the formation of new coordination mechanisms of behavior that can be considered as a concrete definition A. A. Ukhtomsky ideas about functional organs. Analyzes the general principles of coordination in natural and artificial multivariable system.

Содержание книги "Опыт исследования координации группового управления "


От автора
Предисловие
Глава I. Структурные и функциональные особенности многосвязных систем
1. Многосвязность нервных образований в живых организмах
2. О взаимодействии психологических уровней регуляции
3. Общая характеристика многосвязного регулирования
4. Моделирование как метод исследования психологических механизмов координации
5. Принципы многосвязного регулирования в технике
Глава II. Экспериментальное исследование координации группового управления
1. Описание модели многосвязной системы
2. Задачи исследования
3. Методика и план эксперимента
4. Результаты и выводы
5. Некоторые теоретические аспекты координированного управления
Глава III. К вопросу о взаимодействии психологических механизмов регуляции движений
1. Задачи исследования
2. Методика
3. Результаты и выводы
4. Обсуждение результатов
Литература

Все отзывы о книге Опыт исследования координации группового управления

Чтобы оставить отзыв, зарегистрируйтесь или войдите

Отрывок из книги Опыт исследования координации группового управления

20 Различие между ними заключается в том, что в варианте с перекрёстной связью (А) регулируемая величина qi зависит от собственного регулирующего воздействия, а также от значений других регулируемых величии (т. е. q1 зависит от Ψ1 и q2, a q2 — от Ψ1 и q1); в варианте с прямой связью (Б) регулируемая величина зависит только от регулирующих воздействий собственного и несобственного каналов (т. е. q1 зависит от Ψ1 и Ψ2, a q2 — тоже от Ψ1 и Ψ2). Возможны более сложные случаи, когда между регулируемыми величинами в объекте существуют одновременно как прямые, так и перекрёстные связи. Практически разница между вариантами А и Б определяется только структурной схемой взаимодействия. В теории автоматического регулирования обычно рассматриваются объекты с перекрёстными связями. Примером может служить симметричный летательный ап-парат с перекрёстными взаимодействиями между каналами тангажа и рысканья, между углом тангажа, углом атаки и скоростью, и т. д. [5]. Управление многосвязными объектами. Как правило, задача управления мно-госвязными объектами решается путём построения отдельных подсистем, каждая из которых управляет одной из нескольких переменных. Поскольку все переменные взаимодействуют, подсистемы оказываются связанными друг с другом через объект регулирования. В этих условиях возникает задача координированного управления, т. е. поддержания заданного соотношения между регулируемыми переменными. Несмотря на разнообразие многосвязных систем, встречающихся в технике, все они строятся по одному и тому же принципу, который в 30-х годах был сформули-рован И. Н. Вознесенским [8]. Это — принцип автономности. При автономном управлении структура и параметры системы многосвязного регулирования должны быть выбраны так, чтобы регулируемые величины не оказывали друг на друга вли-яния; в этом случае подсистемы по каждой регулируемой величине становятся не-зависимыми. Не останавливаясь на деталях, рассмотрим два основных способа реа-лизации автономного регулирования. Первый из ...

Внимание!
При обнаружении неточностей или ошибок в описании книги "Опыт исследования координации группового управления (автор Анатолий Назаров)", просим Вас отправить сообщение на почту help@directmedia.ru. Благодарим!