Кадровое делопроизводство
Место издания: Москва
ISBN: 978-5-4499-3436-9
Страниц: 248
Артикул: 99979
Возрастная маркировка: 12+
Краткая аннотация книги "Кадровое делопроизводство"
В учебном пособии изложен курс современного кадрового делопроизводства. Освещены основные теоретические и практические вопросы, практика внедрения. Курс кадрового делопроизводства содержит все этапы работы инспектора отдела кадров от А до Я, представлены разбор практических ситуаций и рекомендации для службы отдела кадров. Пособие рассчитано на обучающихся, предпринимателей, специалистов по управлению персоналом.
Содержание книги "Кадровое делопроизводство"
Предисловие
Раздел 1. Современное кадровое делопроизводство в коммерческих организациях
Тема 1. Организация защиты персональных данных при ведении кадрового делопроизводства
Тема 2. Документирование приема на работу
Тема 3. Особенности приема на работу иностранных граждан
Тема 4. ГПД, договор с самозанятым, трудовой договор: отличия, особенности оформления и ответственность
Тема 5. Ведение личного дела и личной карточки работника
Тема 6. Документирование перевода работника
Тема 7. Документирование отпуска и командировок
Тема 8. Увольнение сотрудника: по инициативе сотрудника, по инициативе работодателя
Тема 9. Режим рабочего времени
Тема 10. Воинский учет
Тема 11. Регистрация и учет хранения документов по персоналу
Тема 12. Подготовка отчетности и статистической информации по персоналу
Тема 13. Порядок взаимодействия отдела кадров и бухгалтерии
Раздел 2. Организация кадровой работы в соответствии с Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации»
Тема 1. Государственная служба и ее государственное регулирование
Тема 2. Особенности приема на государственную гражданскую службу
Тема 3. Особенности прохождения государственной гражданской службы
Тема 4. Особенности увольнения с государственной гражданской службы
Список литературы
Все отзывы о книге Кадровое делопроизводство
Отрывок из книги Кадровое делопроизводство
• Условия труда на рабочем месте. • Условие об обязательном социальном страховании со-гласно трудовому законодательству. Трудовой договор может содержать дополнительные условия: • об испытательном сроке; • о неразглашении коммерческой тайны; • о неразглашении охраняемой законом тайны; • об обязанности сотрудника проработать указанный срок после обучения, оплаченное за счет работодателя; • о материальной ответственности и другие. По сроку действия разделяют 2 вида договоров (ст. 58 ТК РФ): • договор, заключенный на неопределенный срок. Таковым считается любой договор, в котором не указан срок действия; • договор, заключенный на определенный срок. Однако срочный трудовой договор разрешено оформлять лишь в строго определенных случаях. Запрещено заключать срочный трудо-вой договор лишь с целью уклонения от определенных прав и гарантий, которые предусмотрены для договоров на неопре-деленный срок. Срочный трудовой договор можно заключить, лишь если трудовые отношения не могут быть установлены на неопределенный срок в связи с характером предстоящей работы или условий ее выполнения. Это, в частности (ст. 58, 59 ТК РФ): • исполнение обязанностей отсутствующего работника, за которым по трудовому законодательству сохраняется место работы. Пример — прием на работу сотрудника на время декретного отпуска и отпуска по уходу за ребенком другой со-трудницы; • выполнение временных работ сроком до 2 месяцев; • выполнение сезонных работ, но не любых, а лишь предусмотренных определенными перечнями (ст. 293 ТК РФ); • проведение работ, выходящих за рамки обычной деятельности работодателя. Например, монтажных работ; • выполнение работ, связанных с заведомо временным (до года) расширением производства или объема оказываемых услуг;
С книгой "Кадровое делопроизводство" читают
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Бестселлеры нон-фикшн
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Новинки книги нон-фикшн
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Посмотреть
Коломиец А. И. другие книги автора
и мы свяжемся с вами в течение 15 минут
за оставленную заявку